Инновационные разработки специалистов Центра подготовки кадров ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» (входит в ЕВРАЗ) отмечены высокими наградами на XIX Международной специализированной выставке технологий горных разработок «Уголь России и Майнинг - 2012» в номинации «Разработка и внедрение новейших технологических решений для горного производства».
Гран-при выставки удостоился обучающий компьютерный 3-D тренажер подвесного дизель-гидравлического локомотива компании Becker Mining Systems AG. Тренажер представлен действующей кабиной дизелевоза с панелью управления, а также специальным виртуальным шлемом, где проецируется изображение горной выработки. Таким образом, тренажер позволяет, не спускаясь в шахту, отработать навыки горняка-машиниста подвесного дизелевоза в реальных подземных условиях.
Еще одна разработка специалистов ЕВРАЗа отмечена Дипломом и Золотой медалью выставки. Тренажерный комплекс механизированного очистного забоя в составе польского комбайна KSW-460 и отечественной системы автоматизированного управления механизированным комплексом Ильма МК имитирует работу в очистном забое и дает возможность с помощью дистанционных пультов обучиться управлению секциями механической крепи и комбайном.
Обе разработки уникальны и не имеют аналогов ни в Кузбассе, ни в России. Поэтому повышенный интерес посетителей выставки «Уголь России и Майнинг - 2012» к инновациям специалистов «Южкузбассугля» не удивителен.
Как отметил генеральный директор ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» Андрей Борщевич, угольная выставка дает возможность поделиться новыми разработками безопасной добычи угля, показать, как вынимать уголь эффективно и с наименьшими затратами. «Сегодня нам необходимы кадры, отвечающие требованиям современного высокотехнологичного производства. Именно поэтому мы делаем акцент на обучении и подготовке шахтеров. Наши разработки максимально приближены к горным условиям, виртуально воспроизводят настоящую шахту и позволяют на поверхности отрабатывать навыки безопасного и эффективного управления горно-шахтным оборудованием», - подчеркнул генеральный директор.
Решением приоритетных задач, обозначенных Андреем Борщевичем, успешно занимается центр подготовки кадров ОАО «ОУК «Южкузбассуголь», лидер в области профессионального обучения работников угольных предприятий региона. Центр оснащен самыми современными техническими средствами обучения и новейшим оборудованием, имеет несколько десятков уникальных запатентованных разработок и программ. Экспозиции Центра представлены в бизнес-инкубаторе «Кузбасского технопарка». Центр внесен в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области обучения работодателей и работников вопросам охраны труда. Инновации специалистов Центра неоднократно отмечались на выставках различного уровня.
# # #
За дополнительной информацией, пожалуйста, обращайтесь:
Региональный центр корпоративных
отношений «Сибирь»
Елена Казанцева
Тел.: +7 (3843) 70-60-14
elena.kazantseva@evraz.com
Региональный центр корпоративных
отношений «Сибирь»
Департамент по связям со СМИ
Лариса Ярошук
Тел.: +7 (3843) 59-59-74
larisa.yaroshuk@evraz.com
ЕВРАЗ – одна из крупнейших вертикально-интегрированных металлургических и горнодобывающих компаний с активами в Российской Федерации, Украине, США, Канаде, Чехии, Италии и ЮАР. По объему производства стали в 2010 году Компания заняла 15-е место в мире. В 2011 году объем производства стали составил 16,8 млн тонн. Горнодобывающий сегмент в значительной степени обеспечивает потребности компании в железной руде и коксующемся угле. Консолидированная выручка ЕВРАЗа за 2010 год составила 13 394 млн долл. США, консолидированная скорректированная EBITDA - 2 350 млн долл. США. EVRAZ plc владеет 99,9% акций Evraz Group S.A. См. также www.evraz.com
